UINSW Newsroom - Universitas Islam Negeri Syekh Wasil Kediri melaksanakan kegiatan Sosialisasi Peningkatan Kinerja Dosen Muda yang bertempat di Aula Lantai 1 Gedung Kuliah Terpadu pada Kamis (25/09). Acara ini dihadiri oleh Wakil Rektor I, Ahmad Subakir, Kepala Subbagian Kepegawaian beserta jajaran, Ketua Lembaga Penjaminan Mutu (LPM), Koordinator bidang akreditasi dan sertifikasi, serta para calon dosen.
Dalam sambutan pembukaan Wakil Rektor 1, Ahmad Subakir, menekankan pentingnya peningkatan kompetensi bagi para dosen CPNS baru agar dapat beradaptasi dengan cepat sekaligus meningkatkan profesionalisme dalam menjalankan tugas tridharma perguruan tinggi. Ahmad Subakir juga menambahkan bahwa universitas telah menyiapkan berbagai program pelatihan, workshop, dan pendampingan penelitian untuk mendukung pengembangan dosen muda. “Kami berharap para dosen muda tidak hanya aktif dalam mengajar, tetapi juga produktif dalam penelitian dan pengabdian kepada masyarakat,” tambahnya.
Selanjutnya, penyampaian materi oleh Ketua LPM, Muniron, mengenai penyusunan Laporan Kinerja Dosen (LKD) berdasarkan SK Rektor Nomor 959 Tahun 2021 tentang Pedoman Penyusunan LKD. Materi ini disampaikan untuk memberikan pemahaman kepada para dosen muda agar melaksanakan tugas administrasi akademik secara tepat dan sesuai aturan yang berlaku.
Materi kedua dari Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat (LPPM). M. Iqbal Imanudin juga menyampaikan berbagai program pendanaan dan fasilitas penelitian yang tersedia bagi dosen. Ia mendorong para peserta untuk aktif mengikuti pelatihan proposal penelitian, pengelolaan hibah, serta publikasi hasil riset di jurnal internasional bereputasi.
Kehadiran para CPNS baru dalam kegiatan ini menjadi momentum penting untuk membekali mereka dengan pengetahuan dasar yang mendukung peningkatan kinerja, sekaligus meneguhkan komitmen dalam menjalankan tugas sebagai pendidik dan tenaga profesional di lingkungan perguruan tinggi negeri.
Penulis: Berlyan Noviyanti, Sindy Fatmawati | Editor: Ropingi el-Ishaq
